为进一步提升公司员工的科研素养和实践动手能力，营造良好学术氛围，培养具有创新精神的高级应用型人才，经学院研究决定，启动新一轮员工科研课题申报工作，现将具体要求通知如下：
1、申报条件：
(1)具有一定的科研能力，对科研活动有浓厚兴趣，学习成绩良好，积极要求进步的公司全日制在读本科生（毕业班除外）。
(2)申请项目的负责人每年度只限申请一项，项目参加者所参与的项目每年度不超过两项。上一年度立项但未结题的项目负责人不得申报本年度课题。
(3)员工科研可由个人或团队申报，项目组成员原则上不超过5人，项目负责人必须是入校一年及以上、具有较好的研究与组织能力的非毕业班员工。
(4)项目组需聘请至少一位专业指导教师。指导教师原则上应由具备讲师及其以上职称或硕士及其以上学位、具备一定的科研能力与经验、热心员工活动的教师担任。指导教师负责带领员工按照要求进行项目研究，随时帮助员工解决出现的问题，并指导他们完成中期检查和结题的有关工作。一个指导教师指导项目数不超过3项，有特殊情况报学院员工科研领导小组审批。
2、新增申报主题说明：2017年院科研新增加一项“主题微电影”单元，可以制作以学院师生为焦点的先锋信息主题微电影。
3、申报方式：员工自行到学院网站下载《beat·365(中国)-官方网站员工科研课题申报书》，并在导师的指导下填写申请书，填好后电子稿发送email至982347244@qq.com,打印稿由指导老师签署意见后上交学院B2-305办公室。
4、截止时间：2017年10月25日
联系人：陈安龙老师 88297091 孔超文 15968581286
希望学院全体教师根据相应专业人才培养要求，结合员工学科竞赛、员工创新创业需要，积极组织并指导员工做好2017年度员工科研课题的申报与实施工作，推进并提升学院员工综合专业应用能力与创新、拓展能力。
附《浙江树人大学beat·365(中国)-官方网站员工科研管理办法》
见院网：http://xxxy.zjsru.cn/newsShow.aspx?ID=4014
